人事服務
勞動合同管理是人力資源管理中重要的一個環節。加強勞動合同管理,提高勞動合同的履約率,對于提高勞動者的績效,激發勞動者的積極性,維護和諧的勞動關系,促進企業的健康發展來說具有十分重要的意義。
FESCO勞動合同管理服務,依照相關法律法規,依托業內先進的管理系統,代客戶完成員工勞動合同的簽訂、變更、續簽手續及到期提醒,并配套提供勞動合同保管、掃描、借閱、查詢服務。
您可以得到
大幅降低相關風險
l 把控簽署中的關鍵節點,使企業及時完成勞動合同簽署工作;
l 規范的勞動合同管理設施,預防和減少勞動爭議;
嚴格規范的流程
l 全國范圍勞動合同簽署全面服務;
l 合理規范的服務流程,幫助企業把控合同簽署的各個關鍵時間點;
l 嚴格的在線管理系統,實時把控合同簽署過程及情況;
完善全面的服務
l 合同范本擬定,迅速了解標準合同內容;
l 全流程在線管理,簽署過程清晰可查;
l 到期自動提醒,無需進行繁雜的數據管理;
l 保管、掃描、借閱、查詢一站式服務,不必關注材料的保存管理問題。
服務內容
1)通知雇員辦理入職手續材料,代客戶收取員工的入職材料;
2)代客戶方完成與雇員的勞動合同及各類協議的簽署工作(勞動合同、員工手冊、政策通知);
3)根據客戶方雇員工作變更情況,協助客戶完成勞動合同及各類協議的變更手續(勞動合同、員工手冊、政策通知);
4)為客戶提供勞動合同到期提醒服務,并協助客戶完成勞動合同及各類協議的續簽工作(勞動合同、員工手冊、政策通知);
5)代客戶以客戶名義出具離職證明;
6)提供與該服務有關的相關咨詢服務;
7)提供勞動合同裝訂、掃描、借閱、查詢服務。
我們的優勢
專業的人力資源服務經驗;
先進的PS管理系統;
完善的服務流程和節點提示;
規范的檔案管理制度與設施。