人事服務

勞動合同管理是人力資源管理中重要的一個環節。加強勞動合同管理，提高勞動合同的履約率，對于提高勞動者的績效，激發勞動者的積極性，維護和諧的勞動關系，促進企業的健康發展來說具有十分重要的意義。

FESCO勞動合同管理服務，依照相關法律法規，依托業內先進的管理系統，代客戶完成員工勞動合同的簽訂、變更、續簽手續及到期提醒，并配套提供勞動合同保管、掃描、借閱、查詢服務。

您可以得到

大幅降低相關風險

l 把控簽署中的關鍵節點，使企業及時完成勞動合同簽署工作；

l 規范的勞動合同管理設施，預防和減少勞動爭議；

嚴格規范的流程

l 全國范圍勞動合同簽署全面服務；

l 合理規范的服務流程，幫助企業把控合同簽署的各個關鍵時間點；

l 嚴格的在線管理系統，實時把控合同簽署過程及情況；

完善全面的服務

l 合同范本擬定，迅速了解標準合同內容；

l 全流程在線管理，簽署過程清晰可查；

l 到期自動提醒，無需進行繁雜的數據管理；

l 保管、掃描、借閱、查詢一站式服務，不必關注材料的保存管理問題。

服務內容

1）通知雇員辦理入職手續材料,代客戶收取員工的入職材料；

2）代客戶方完成與雇員的勞動合同及各類協議的簽署工作（勞動合同、員工手冊、政策通知）；

3）根據客戶方雇員工作變更情況，協助客戶完成勞動合同及各類協議的變更手續（勞動合同、員工手冊、政策通知）；

4）為客戶提供勞動合同到期提醒服務，并協助客戶完成勞動合同及各類協議的續簽工作（勞動合同、員工手冊、政策通知）；

5）代客戶以客戶名義出具離職證明；

6）提供與該服務有關的相關咨詢服務；

7）提供勞動合同裝訂、掃描、借閱、查詢服務。

我們的優勢

專業的人力資源服務經驗；

先進的PS管理系統；

完善的服務流程和節點提示；

規范的檔案管理制度與設施。